乌翠区人社局“进‘两市’进景区 寻机遇寻未来”专项行动

为深入提升就业服务质量，强化招聘就业服务，创新招聘形式，乌翠区人社局以第五届文化旅游嘉年华“乌翠之夏”文旅活动为契机，将时兴的夜经济与就业创业服务相结合，搭建人才招引平台，于6月11日举办“进‘两市’进景区寻机遇寻未来”专项行动”，本次活动采用“招聘会+就业服务+青创市集+夜市”的形式，用夜市烟火气让就业服务聚人气、接地气，一头连着万家灯火，一头连着宏观经济。

本次活动打破以往“坐等上门”服务模式，以方便求职、引才为出发点，将人才服务送到家门口，为招聘活动搭载了更多“流量”，通过现场提供精准化、多样化的就业服务，促进人岗高效匹配、双选对接。现场不仅有丰富的岗位资源，还设置了政策咨询台、职业指导专区进行一对一职业指导，区人社局工作人员详细解读就业创业补贴等政策，让求职者有方向，发展有底气，求职者穿梭在“夜市”，不时驻足与负责招聘的工作人员进行交流，深入了解招聘情况。活动当天有15家用人单位通过线上线下方式参加此次招聘活动，涵盖康养托育、家政服务业、木业加工与木艺创意、医药等多个领域，提供市场营销、行政管理、专业技术等提供招聘岗位64个热门岗位，百余名求职者参与咨询和洽谈。

为鼓励引导有创业意愿的高校毕业生、就业困难人员等重点群体创办投资少、风险小的夜间经济创业项目，招聘现场还设有咖啡调制、美妆体验等技能体验区，以及大学生手工艺品展销等创业市集区。给青年提供可以试错的创业平台，是为了最大限度减轻创业成本，锻炼勇气和积累经验，助力青年更快更好地成长发展，让年轻力量在发展夜间经济中充分释放。

本次活动是“进‘两市’进景区寻机遇寻未来”专项行动系列活动的首场，区人社局将依托乌翠之夏持续开展招聘夜市活动，不断丰富活动内容，创新活动方式，延伸服务链条，拓展服务范围，持续开展多样化、精细化、个性化系列招聘活动，促进企业与求职者的高效匹配，营造良好就业环境。